サービス開始約1年半で急成長。独自の「離職予測スコア」と「データ統合」の有効性が多くの企業で実証

株式会社じげん（本社：東京都港区、代表取締役 社長執行役員CEO：平尾丈、東証プライム：3679、以下じげん）のグループ会社で、採用を増やし、離職を減らすHRマーケティングツール「マイリク」（サービスサイト：https://myric.jp/retention/）を提供する株式会社ブレイン・ラボ（本社：東京都港区、代表取締役社長：中江典博、以下 ブレイン・ラボ）は、同サービスの導入社数がサービス開始から約1年半で150社を突破したことをお知らせいたします。

「マイリク」は、採用活動から入社後の定着支援までを一貫して管理する「集客・人材定着管理システム」に関して、独自技術（特許第7734919号）を保有しています。昨今の人手不足を背景に、単なる「採用支援」に留まらない、本技術を活用した「定着・離職防止」への有効性が多くの企業で確認され、このたびの導入拡大へと繋がりました。

ブレイン・ラボでは、本特許技術を基盤に、企業の持続的な成長を支援する取り組みをさらに推進してまいります。

■ 導入拡大の背景：採用から「定着」までを繋ぐ重要性の高まり 

現在、日本では労働人口の減少に伴い、企業の採用コストは上昇の一途を辿っています。せっかく採用した人材が早期に離職してしまうことは経営上の大きな損失であり、「いかに長く活躍してもらうか（リテンション）」が最重要課題となっています。

しかし、従来のHRサービスは採用や求人マッチングに特化したものが多く、入社後のフォローや離職リスクの把握までを一貫して支援する仕組みは十分に整備されていませんでした。 

こうした企業が抱える課題を解決するため、当社は採用から定着までを一気通貫で支援する仕組みを開発し、従業員へのアンケートやコミュニケーションを解析して離職リスクを数値化する独自技術を確立。特許を取得するとともに、その実用性が多くの企業に支持され、サービス開始わずか約1年半で導入150社突破に至りました。

詳細はこちらをご覧ください：株式会社ブレイン・ラボ プレスリリース



■株式会社ブレイン・ラボ会社概要

人材紹介/派遣業界にて売上トップクラスの基幹系システムを自社開発・提供しています。人材大手企業から中小に至るまで1,800社以上に導入されている人材派遣・紹介向けクラウド型業務システム「CAREER PLUS」「MatchinGood」、採用を増やし離職を減らすHRマーケティングツール「マイリク」をサービスとして提供しています。

■株式会社ブレイン・ラボ 会社概要

［社名］株式会社ブレイン・ラボ（Brain Lab,Inc.）
［本社所在地］ 東京都港区芝浦4-12-38 CANAL GATE SHIBAURA 3F
［設立年月日］2002年11月
［代表者］代表取締役社長  中江典博
［事業内容］人材紹介・人材派遣業務における、コンサルティングサポート
　　　　　　人材紹介・派遣会社向け業務管理システムの開発・販売
［コーポレートサイト］https://www.brainlab.co.jp
［マイリク サービスサイト］https://myric.jp/retention/